Coup de projecteur vaudois sur les stages avant le début de l’apprentissage d’ASE
SAVOIRSOCIAL édite chaque année un rapport sur les stages avant le début de l’apprentissage d’ASE. Aoris a affiné l’analyse en se penchant sur les données vaudoises et a établi un rapport, ainsi qu’une synthèse portant sur l'année 2023.
Les principales conclusions de ce rapport vaudois sont les suivantes :
- En 2023, le taux d'entrée direct en apprentissage depuis l'école obligatoire correspond à 9.47% dans le Canton de Vaud, contre 30.3% au niveau national.
- L’âge moyen des apprenti·es ASE de 1e année correspond à la moyenne pour tous métiers confondus.
- 54% des apprenti·es n’ayant pas commencé directement leur apprentissage d’ASE ont effectué un stage avant formation.
- Le taux d’apprenti·es ASE ayant effectué 12 mois ou plus de stages a diminué, passant de 77.18% en 2022 à 69.75% en 2023.
- La part de stages rémunérés à plus de CHF 800.- a augmenté, passant de 3.36% en 2022 à 11.76% en 2023.
- C’est dans les domaines de l’enfance et du handicap que la durée des stages avant formation est la plus longue.
Le Conseil d’Etat du Canton de Vaud a adopté un « arrêté établissant un contrat-type de travail pour les stages dans les institutions d'accueil de jour collectif préscolaire et parascolaire » entré en vigueur en mai 2023. L’impact de cette mesure pourra être perçue lors de la prochaine enquête questionnant les apprentis et apprenties ASE ayant commencé leur formation en août 2024.
